ESG評鑑加分怎麼補？加分策略解析
找出加分行動方案與協作清單
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課程介紹
企業寫永續報告書已經多年，投入了不少人力與時間，但報告書完成後，企業真正得到什麼？對經營決策、品牌形象、人才留任及市場競爭，是否產生實質幫助？ESG評鑑上路後，企業面對的問題也開始改變：過去重點是「有沒有揭露」，現在更需要面對「做了多少、做得如何，以及能不能提出成果」。
當評鑑指標逐漸深入企業的治理、環境與社會管理，永續工作不再只是報告書編製部門的任務，而是牽涉董事會、財會、人資、環安衛、採購及各營運單位。企業真正困難的，是如何把多年累積的永續工作重新檢視，找出不足、補回該有的分數，並判斷哪些工作值得繼續投入。
本課程將從企業多年編製永續報告書的實務經驗出發，解析ESG評鑑上路後的新要求與新挑戰，帶企業重新思考：永續做了這麼多年，下一步該怎麼做，才能真正對企業有幫助？
課程大綱
- ESG評鑑來了，企業真正面對的是什麼？
- 先搞懂評鑑邏輯：企業到底在哪裡失分？
- E構面：環境做很多，為什麼還可能補不到分？
- S構面：從員工福利走向人權與供應鏈管理
- G構面：治理不是董事會開會就有分
- 補分不是全部都做：如何排出優先順序？
- 2026 Q4行動策略：現在開始還能補什麼？
講師介紹
主講人：
華宇企管 永續顧問部協理 羅靜婷ｘ商研部資深經理 羅國榮
- 羅靜婷 協理
- 資格：
ISO 14064-1組織型碳盤查主任查證員、 ISO 14067 產品碳足跡主任稽核員 - 實績：
SOGO、湯池照明、千富企業、瀚荃、徠元工業、旭東機械、泰碩電子、冠德國際、攸泰科技、倚強科技、東科聲學、寶晶能源、動力科技、盛弘醫藥、禾聯碩、協易機械、長豐智能、億光電子、Ubee互動寬頻、中化控股、泰碩電子、優群科技…服務數十家國內知名企業。
- 資格：
- 羅國榮 資深經理
- 資格：
ISO 14067 產品碳足跡主任稽核員、ISO 14068 碳中和主任稽核員、ISO永續發展基礎能力測驗合格（永續金融證照） - 實績:
醫揚科技、永吉化工、臻呈文化、立端科技、昱臺國際、輝創電子、藝林鑄機、鴻海精密…服務數十家國內知名企業
- 資格：
上課資訊
- 開課時間：2026/10/01 (四) 13:30-15:00
- 開課方式：Google Meet線上直播
- 課程費用：免費
上課對象
- 能管績效改善部門主管或相關人員
- 永續發展(環境)管理主管或相關人員
報名方式
- 諮詢電話：
北 部:03-495-1008
中 部:04-2706-0591
南 部:07-622-3030 - 掃碼加入
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主辦方
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